Podcast "dataful minds" für alle, die taod noch besser kennenlernen möchten
Du möchtest wissen, wie alles bei taod begann und mehr über Arbeitsweise, Benefits oder Strategie erfahren? Dann bist du bei unserer neuen Podcastreihe "dataful minds" genau richtig! CEO und taod-Gründer Simon unterhält sich regelmäßig mit Kolleginnen und Kollegen, um dir noch mehr Einblicke in unser life of taod zu eröffnen. Da darf die eine oder andere lustige Anekdote natürlich nicht fehlen.
One upon a time: taod-Gründer Simon und Matthias arbeiten bereits seit über 25 Jahren zusammen. In dieser Folge blicken die beiden zurück auf ihre gemeinsame Anfangszeit und erzählen, wie sich die heutige Unternehmensgruppe immer wieder neu erfunden hat. Wo sich die beiden kennenlernten, was sie zusammen erlebten und worauf sie heute Wert legen erfährst du in diesem spannenden Throwback Moment.
CTO Till ist unser dataful mind der ersten Stunde und arbeitet bereits seit mehr als sieben Jahren mit Simon zusammen. Logisch, dass die beiden schon viel miteinander erlebt haben, denn Leidenschaft für Daten schweißt eben zusammen. In dieser Folge hörst du alles über die Anfänge von taod und erfährst, wie es weitergehen soll. Außerdem verrät dir Till, was genau es mit dem Namen taod auf sich hat.
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Wusstest du schon, dass sich COO Benedikt ursprünglich als Trainee Strategieentwicklung bei uns in der Unternehmensgruppe beworben hat? Und davor als Profisportler aktiv war? In seinen fünf Jahren bei taod hat er eine beeindruckende Karriere hingelegt und verantwortet mittlerweile unter anderem die Entwicklung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wenn du mehr über seine Karriere erfahren möchtest, solltest du diese Folge nicht verpassen.
Ich mach’ das jetzt einfach. Was es mit dieser Mentalität auf sich hat, wie taod sich von anderen Beratungshäusern unterscheidet und was unserem CCO Frederic in puncto Unternehmenswachstum wichtig ist, erfährst Du in dieser Folge.
Als einer der erfahrensten Consultants mit einem beeindruckenden Technologie-Portfolio hat Frederic unseren Marketing und Sales Ansatz nachhaltig geprägt.
Die eine oder andere Lebensweisheit und ein inspirierender Buchtipp dürfen im Talk mit ihm natürlich nicht fehlen.
Seit mehr als 15 Jahren arbeiten unser Managing Director Simon und Natalie aus dem Bereich People & Recruiting bereits zusammen. In dieser Folge erinnern sie sich an viele schöne, aber auch aufregende Momente zurück. Außerdem erzählen sie, wie sich unser HR-Bereich über die Jahre weiterentwickelt hat und welche Kriterien Natalie bei der Einstellung neuer Kollegen und Kolleginnen wichtig sind.
Als Managing Consultant ist Benny für die Zufriedenheit, die gelebte Kultur, aber auch die aktuelle Auslastung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verantwortlich. Gemeinsam mit Simon spricht er darüber, was taod von anderen Consulting-Unternehmen unterscheidet, wie die Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Kundinnen aussieht und wie er sein Team bestmöglich unterstützt.
Raise The Potential In Every Byte. Eine Welt zu gestalten, in der das Potenzial jedes Bytes für Verbesserungen genutzt wird – das treibt uns an. Aber warum eigentlich?
Und wieso hat unser CEO und Gründer Simon eigentlich mal Autokennzeichen gesammelt?
Warum möchten wir diesen Wert weiter ausbauen? Was passiert, wenn uns der Mut mal ausgeht? Und wie gehen wir mit Fehlern um?
Was das alles mit Krokodilbesuchen und Immobilienkäufen zu tun hat, wirst du ebenfalls schnell erfahren. Keine Sorge, das ist kein Einstellungskriterium.
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Warum ist uns dieser Wert besonders wichtig? Welche Möglichkeiten geben wir unserem Team, sich stetig weiterzuentwickeln? Was unterscheidet uns dabei von anderen Arbeitgebern?
Till's und unser Ansatz lautet: "Mach das! Du bekommst von uns das Vertrauen, es auszuprobieren, Erfahrungen zu sammeln und dich somit weiterzuentwickeln!"
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