Unsere Technologie-partner
Free your mind as Professional
Unsere Karrieremöglichkeiten für Data Professionals in Data Analytics, Data Consulting, Business Intelligence und AI
Dein dataful mind als Karriereturbo
Mind your career
Wir sind taod. Uns alle verbindet die Leidenschaft für Daten, die Lust auf Herausforderungen und die Begeisterung, immer neue Lösungen für unsere Kunden und Kundinnen zu erschaffen. Wir nutzen unsere wegweisende Expertise, um Unternehmen nachhaltig und zuverlässig entlang ihrer spezifischen Bedürfnisse zu beraten. Dazu gehören sowohl wegweisende Technologien und erprobte Vorgehensmodelle als auch das Experimentieren und Ausprobieren. Wir treiben den Wandel voran. Was ist mit dir? Wenn du Themen der Digitalisierung zu deiner Kernaufgabe erklärst und dein hochspezialisiertes Wissen sowie viel persönliches Engagement bei uns einbringen möchtest, dann lass uns loslegen! Wir verlassen uns auf deine Ambitionen, Projekten das gewisse Etwas zu entlocken, um exzellente Ergebnisse herbeizuführen. Erlebe, verbessere und gestalte die Welt der Daten mit uns gemeinsam.
Wir suchen dich
Offene Stellen für Professional Data Experts
Data Consultant (m/w/d)
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Push your dataful mind
Technologien verändern sich rasant. Unser Wissen bleibt topaktuell. Zusammen mit unseren Partnern bieten wir dir ideale Weiterbildungsangebote.
Einstieg als Senior
Mind your career
Du möchtest als Professional noch mehr Verantwortung übernehmen? Unsere Stellen sind grundsätzlich auch als Senior-Position ausgeschrieben.
Bewirb dich initiativ!
Irgendwas mit Daten?
Hier ist keine passende Stelle für dein Talent dabei? Dann bist du vielleicht deiner Zeit voraus. Wir freuen uns jederzeit über deine Initiativbewerbung für die Standorte Köln, Stuttgart oder Hamburg.
Erfahrungsbericht
Warum es Benjamin bei taod gefällt
"Von meinem vorherigen Arbeitgeber konnte ich bereits Erfahrungen im Kundenkontakt sowie in Tableau mit einbringen. Bei taod habe ich meine Expertise dann schnell erweitert, weil ich mich mit zahlreichen neuen Technologien und Möglichkeiten auseinandersetzen konnte.
Nach und nach durfte ich eigene Projekte übernehmen, bei denen ich nicht nur für die Umsetzung zuständig war, sondern auch für die Weiterentwicklung sowie das Sparring mit dem Kunden oder der Kundin. Letztes Jahr habe ich die Rolle als Mentor übernommen, unsere Trainees ausgebildet und als Teil der operativen Runde interne Themen vorangetrieben und taod weiterentwickelt.
Als Managing Consultant betreue ich nun zwei Teams und bin dabei für die Zufriedenheit, die gelebte Kultur, aber auch die aktuelle Auslastung verantwortlich. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen und Kollegen finde ich heraus, was ihnen im Umgang mit unseren Auftraggebenden aber auch Technologien noch fehlt und wie wir sie auf ihrem Weg unterstützen können.
Wir sind ganz unterschiedliche Menschen bei taod und können viel voneinander lernen. Deswegen prüfe ich immer individuell, wie wir die jeweiligen Stärken weiter ausbauen können und bestmöglich im Team einsetzen können."
Benjamin, Managing Consultant bei taod
Deine Benefits bei taod
Your perfect Mind Fit
Mit unseren zum Teil außergewöhnlichen Benefits schaffen wir eine Arbeitsumgebung, in der du dich wohlfühlen und optimal entwickeln kannst, um das beste aus dir herauszuholen. Denn nur, wenn du glücklich bist, lieferst du die beste Leistung für unsere Kunden und Kundinnen ab.
Online-Bewerbung
Schicke deine Bewerbung an jobs@taod.de. Wir schauen uns deine Unterlagen an und kommen bei ersten Rückfragen spätestens am nächsten Tag direkt auf dich zu.
Peer Review
Wenn alles vollständig ist, wird deine Bewerbung direkt mit Kollegen und Kolleginnen aus deinem potenziellen Team besprochen.
Video-Interview
Treffer? Du erhältst eine Einladung zum Videointerview. Wir lernen uns persönlich kennen und stellen dir die Stelle, das Unternehmen und Ansprechpartner aus deinem potenziellen Team vor.
It's a match
Der Kennenlerntag vor Ort in Köln/Remote gibt dir einen Eindruck unseres Alltags inklusive Mittagessen mit deinem hoffentlich zukünftigen Team. Am Ende weißt du bereits: Yes or No.
Von der ersten Mail bis zum neuen Arbeitsplatz in einer Woche
Unser Bewerbungsprozess
FAQ
What's on your mind?
Was ist euch bei der Bewerbung wichtig?
Wir mögen es einfach, deshalb verzichten wir gerne auf ein Anschreiben. Wir brauchen von dir nur
- deinen aktuellen Lebenslauf.
- dein gewünschtes Eintrittsdatum.
- deine Gehaltsvorstellung.
- einen Satz der beschreibt, was du von deinem Job bei taod erwartest.
Was passiert am Kennenlerntag?
An unserem Kennenlerntag erwartet dich ein Rundum-Sorglos-Paket. Gegen 9.30 Uhr startet dein Tag bei uns. Bis circa 16 Uhr hast du Zeit, dein potenzielles Team unter anderem beim gemeinsamen Mittagessen kennenzulernen und bei einer Probeaufgabe Einblicke von deinem zukünftigen Arbeitstag zu erhalten. Am Ende des Tages weißt du bereits, ob wir dich in unserem Team begrüßen möchten.
Wie sieht ein typischer Arbeitsalltag aus?
Einen typischen Arbeitsalltag gibt es bei uns nicht. Dich erwarten ein Mix aus Austausch mit unseren Kunden und Kundinnen, interne Projekte aber auch Zeit für Enablement. Um 12 Uhr treffen wir uns zum gemeinsamen Daily-Meeting sowie anschließendem Mittagessen, für diejenigen, die im Büro sind. Zum Feierabend geht es für das ein oder andere Feierabendgetränk in unser Veedelseck oder auf die Dachterrasse.
Wie funktioniert die Einarbeitung?
Unser Mentoren-Team begleitet dich auf deinen Weg in die Welt der Daten. Dein Mentor oder deine Mentorin teilen in ständigen Sparring ihr gesamtes Know-how sowie jahrelange Projekterfahrung mit dir, geben dir regelmäßig strukturiertes Feedback und beschleunigen die nächsten Schritte deiner Karriere. Unsere regelmäßig stattfindenden Community of Practices bieten eine Austauschplattform für unsere Data Experts, um immer auf dem neusten Stand unserer Technologien zu sein und neue Möglichkeiten gemeinsam auszuprobieren.
Wir sind ausgezeichnet!
Auch dieses Jahr dürfen wir wieder stolz das Siegel "Top Company 2023" von kununu tragen. Nur rund 5 % der Unternehmen, die auf kununu bewertet wurden, haben diesen Award erhalten. Noch stolzer macht uns die Tatsache, dass in unseren regelmäßigen Mitarbeiterumfragen taod als Arbeitgeber sehr positiv bewertet wird. Danke!
Ansprechpartnerin für deine Karriere bei taod
Natalie Otto
Human Ressources
"Wir bei taod denken HR nicht in veralteten Modellen und Mustern. Meine Aufgabe ist es, Menschen mit ähnlichem Mindset in einer motivierende und spannende Unternehmenskultur zusammenzubringen. Ich freue mich auf dich!"
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